Conflict de drepturi avand ca obiect eliberarea unei adevereinte cu sporurile de gestiune si de stres de care a beneficiat fostul salariat in perioada 1976-1986

Sentinţă civilă 1128/lm/2008 din 17.02.2009


Conflict de drepturi având ca obiect obligare unităţii la eliberarea unei adeverinţe, cu sporurile de gestiune şi de stres de care a beneficiat fostul salariat pe perioada 1976 – 1986.

Secţia litigii de muncă şi asigurări Sociale

 Sentinţa civilă nr.1128/LM/2008.

Reclamantul TO a chemat în judecată pe pârâta SC CORATRANS SA Deva, solicitând obligarea acesteia să-i elibereze o adeverinţă cu sporurile de gestiune şi de stres de care  a beneficiat pe perioada anilor 1976 – 1986, întrucât în carnetul de muncă nu i-au fost înregistrate aceste sporuri iar adeverinţa îi este necesară pentru recalcularea pensiei.

Pârâta a solicitat respingerea acţiunii întrucât nu deţine documente din care să rezulte că reclamantul al fi beneficiat de aceste sporuri, astfel că se află în imposibilitatea de a-i elibera o astfel de adeverinţă.

Instanţa analizând actele dosarului, respectiv carnetul de muncă al reclamantului, declaraţiile martorilor audiaţi în cauză şi actele existente în dosarul de personal al reclamantului, depuse de pârâtă, constată că nu există nici o dovadă sau început de dovadă din care să rezulte că reclamantul, ar fi beneficiat în perioada anilor 1977 – 1986 de sporurile de gestiune şi de stres.

Reclamantul, în perioada mai sus menţionată, a fost încadrat în muncă în meseria de şofer, iar salarizarea acestuia s-a făcut conform prev. Legii nr.57/1974.

Sporurile prevăzute de Legea nr.57/1974 sunt : sporul de vechime neîntreruptă în aceeaşi unitate, prevăzut de art.9 alin.1 lit. f şi art.66, sporul de şantier, prevăzut de art.69, sporul pentru munca în condiţii deosebite, prevăzut de art.68 şi alte sporuri acordate şefului de echipă sau de brigadă.

De altfel, aşa cum arată martora audiată în cauză, care în perioada anilor 1972 – 1992, a lucrat la societatea pârâtă la compartimentul cadre, având ca atribuţii completarea carnetelor de muncă, dacă reclamantul ar fi beneficiat de sporurile solicitate, acestea ar fi fost trecute în carnetul de muncă şi pe statele de plată.

Intrucât reclamantul nu a făcut nici o dovadă că ar fi beneficiat de sporurile de gestiune şi de stres, în baza Legii nr.57/1974 sau a unor legi speciale, s-a respins ca neîntemeiată acţiunea în conflict de drepturi, astfel cum a fost formulată împotriva pârâtei.