Înlocuirea sancţiunii desfacerii disciplinare a contractului individual de muncă cu altă sancţiune. Prerogativa disciplinară a angajatorului de a aplica sancţiunea în temeiul art. 247 Codul muncii, dar cu respectarea criteriilor prevăzute de art. 250

Decizie 286/CM din 09.09.2014