S********* L**** D** I********* M********
ReclamantC***** V*******
ReclamantP** G**** M****
ReclamantC***** C*******
ReclamantG******** C* P****** P******** N** 8 B*** M***
PârâtAdmite în parte cererea formulată de reclamantul Sindicatul Liber din Învăţământ Maramureş, în contradictoriu cu pârâta Grădiniţa cu program prelungit nr.8 Baia Mare. Obligă pârâta Grădiniţa cu program prelungit nr.8 Baia Mare să calculeze şi să plătească membrilor de sindicat C. V., P. G.-M., C. C., diferenţele de drepturi salariale dintre cele cuvenite prin stabilirea salariului de bază conform dispoziţiilor art. 39 alin. 6 din Legea nr. 153/2017, astfel cum a fost modificat prin O.U.G. nr. 91/2017, respectiv, prin acordarea salariului de bază prevăzut în Anexa la H.G. nr. 38/2017 şi drepturi salariale încasate, după cum urmează: -începând cu data de 01.09.2019, pentru tranşa de vechime în învăţământ 18 ani, pentru membra de sindicat C. V.; -începând cu data de 01.11.2019, pentru tranşa de vechime în învăţământ 22 ani, pentru membra de sindicat P. G.-M.; -începând cu data de 01.10.2019, pentru tranşa de vechime în învăţământ 6 ani pentru membra de sindicat C. C.; Obligă pârâta Grădiniţa cu program prelungit nr.8 Baia Mare să calculeze şi să plătească membrilor de sindicat C. V., P. G.-M., C. C., diferenţele de drepturi salariale rezultate din aplicarea majorărilor prevăzute la art. 38 din Legea nr. 153/2017 la valoarea salariului de bază stabilit anterior. Obligă pârâta Grădiniţa cu program prelungit nr.8 Baia Mare să calculeze şi să plătească membrei de sindicat P. G.-M. majorarea pentru funcţia de diriginte şi gradaţia de merit prevăzută de art.5 şi art. 8 din Anexa I pct. B la Legea nr. 153/2017, începând cu data de 01.01.2019, iar pentru membrele de sindicat C. V., C. C. majorarea pentru funcţia de diriginte prevăzută de art. 8 din Anexa I pct. B la Legea nr. 153/2017 începând cu data de 01.01.2019 pe durata în care membrii de sindicat au fost îndreptăţiţi la acordarea acestei majorări şi proporţional cu perioada efectiv lucrată în aceste condiţii în cadrul unităţii de învăţământ, drepturile urmând să fie calculate prin luarea în considerare a dispoziţiilor art. 38 alin. (41) din Legea-cadru nr. 153/2017 şi prin aplicarea acestor majorări la salariul de bază prevăzut de lege pentru anul 2022 din care se scade salariul de bază aferent lunii decembrie 2018 pentru determinarea tran?elor de majorare. Obligă unitatea de învăţământ pârâtă să plătească membrilor de sindicat sumele anterior menţionate actualizate în raport de rata inflaţiei, precum şi dobânda legală începând cu data scadenţei fiecărei sume şi până la plata efectivă a drepturilor. Respinge celelalte solicitări formulate ca neîntemeiate. Cu drept de apel la Curtea de Apel Cluj, în termen de 10 de zile de la comunicare. Cererea de apel se depune la Tribunalul Maramure?-Secţia I civilă. Pronun?ată prin punerea solu?iei la dispozi?ia păr?ilor prin intermediul grefei instan?ei, azi, 17 martie 2022.
Hotarare 325/2022 din 17.03.2022Amână pronunţarea în cauză la data de 17.03.2022, soluţia urmând a fi pusă la dispoziţia părţilor prin mijlocirea grefei instanţei.
Incheiere amanare initiala a pronuntarii din 10.03.2022