C****** E****
ReclamantE*** M****** S* S********
Intimatsc 162 . 17.02.06 - Admite, în parte contestaţia formulată de contestatoarea C****** E****, împotriva deciziei de desfacere disciplinară a contractului de muncă nr. 120 din 24 august 2005, decizie emisă de intimata SC EON MOLDOVA SA Sucursala Botoşani. Anulează deciziei nr. 120 din 24 august 2005 şi dispune înlocuirea sancţiunii prevăzută de art. 264 litera f Codul Muncii cu sancţiunea prevăzută de art. 264 litera d Codul Muncii, respectiv reducerea salariului de bază pe o durată de 3 luni cu 10%. Obligă intimata să reintegreze contestatoarea pe postul deţinut anterior şi să-i plătească acesteia o despăgubire egală cu salariile indexate, majorate şi reactualizate şi cu celelalte drepturi de care ar fi beneficiat salariata de la data de 26.08.2005 până la data reintegării efective pe post, din care se va deduce sancţiunea dispusă de instanţă. Obligă intimata să-i plătească contestatoarei suma de 5.000.000 lei reprezentând onorariu avocat. Cu drept de recurs în termen de 10 zile de la comunicare. Pornunţată în şedinţă publică din 17 februarie 2006.
Din lipsă de timp mai îndelungat s-a amânat pronunţarea pentru 17.02.2006.
din lipsă de timp s-a amânat pronunţarea pentru 15.02.2006
Avand in vedere ca la acest termen au fost audiati martorii propusi.
Avocat Ţîmpău Marius invocă faptul că expertiza metrologică solicitată în cauză nu are relevanţă şi arată că înţelege să renunţe la administrarea acestei probe. Consilier juridic Cozorici Versavia solicită înlocuirea martorului Rusu Mihaela pe care nu o poate aduce în instanţă cu numitul Cristian Nistor. Apărătorul contestatoarei nu se opune admiterii acestei cereri. Instanţa admite înlocuirea martorului Rusu Mihaela cu Cristian Nistor.