S********* A************* P****** F**** L**** P* A***** G*** S A
Recurent ReclamantP******* O******* S*******
Intimat PârâtDECIZIA NR. 4845 Respinge recursul declarat de reclamanţii Anghel Gina, Anghel Marian, Bălan Marin, Benegui Mihai , Ion Aurel, Josceanu Marius, Neagu Maria, Tingire Ştefăniţă. Admite recursul reclamanţilor Anghel Eugen, Barbu Alexandra, Dricu Lucia, Duţu Cristinel, Ene Lica, Mirea Mirela, Marcu Marius, Stanciu Nicoleta , Ţolu Mariana. Casează în parte sentinţa. Trimite cauza spre rejudecare aceleiaşi instanţe pentru soluţionarea capătului de cerere formulat de reclamanţii Anghel Eugen, Barbu Alexandra, Dricu Lucia, Duţu Cristinel, Ene Lica, Mirea Mirela, Marcu Marius, Stanciu Nicoleta , Ţolu Mariana, având ca obiect anularea dispoziţiilor de reîncadrare în raport cu sporul (de 10%, 15%), pentru condiţii vătămătoare sau periculoase, după caz, precum şi acordarea acestuia în continuare, de la 1 ian. 2010, dar şi emiterea unor noi dispoziţii de către angajator în acest sens. Menţine restul dispoziţiilor sentinţei privind soluţionarea prin respingerea acţiunii, a capătului de cerere formulat de toţi reclamanţii( Anghel Gina, Anghel Marian, Bălan Marin, Benegui Mihai , Ion Aurel, Josceanu Marius, Neagu Maria, Tingire Ştefăniţă. Anghel Eugen, Barbu Alexandra, Dricu Lucia, Duţu Cristinel, Ene Lica, Mirea Mirela, Marcu Marius, Stanciu Nicoleta , Ţolu Mariana) - având ca obiect anularea dispoziţiilor de reîncadrare în raport cu sporul ( de 25%) de dispozitiv , precum si acordarea acestui spor în continuare de la 1 ian. 2010, dar şi emiterea unor noi dispoziţii de către angajator în acest sens. Irevocabilă
Amână pronunţarea la 06 aprilie 2012.
Repus pe rol.În temeiul dispoziţiilor art. 151 Cod procedură civilă, va repune cauza pe rol, apreciind ca fiind necesare lămuriri, după cum urmează: În baza prevederilor art. 10 din Legea-cadru nr. 330/2009 privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice, s-a emis ORDINUL pentru monitorizarea şi controlul aplicării prevederilor Legii-cadru nr. 330/2009 privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice la nivelul instituţiilor şi autorităţilor publice ale administraţiei locale, publicat în Monitorul Oficial Nr. 31 din 15 ianuarie 2010 Potrivit art. 3 alin. 2 din Ordin, ordonatorii principali de credite ai autorităţilor publice (primării şi consilii judeţene), au avut obligaţia să întocmească situaţia privind modul de reîncadrare a personalului, conform statului de personal pe luna ianuarie 2010 al cărui modelul este prevăzut în anexa nr. 1 la acest ordin. Situaţia trebuia înaintată unităţilor de trezorerie teritoriale până la data de 3 februarie 2010, împrejurare urmată de controlul prevăzut de art. 3 alin. 1, al agenţiilor teritoriale pentru prestaţii sociale. La dosar s-au depus statele de plată ale contestatorilor pentru lunile decembrie 2009 şi ianuarie 2010, dar instanţa apreciază că este necesară depunerea statelor de personal al contestatorilor, întocmite după modelul prevăzut în anexa 1 la Ordinul comun 32/42/2010 al MMFPS şi MFP. De asemenea, apreciază necesar a se preciza, a se furniza date relevante sau a se depune o copie de pe „Ordinul MSF RI 6213/1997” despre care se face vorbire în dispoziţiile emise în favoarea contestatorilor în anul 2008, prin care s-au acordat acestora un SPOR de 10% din salariul de bază pentru desfăşurarea activităţii într-un loc de muncă expertizat la care factorul de risc profesional este solicitarea psiho-senzorială dată de lucrul la calculator. Se va face precizarea că în Buletinul de expertizare al DSP Dolj, se face vorbire de o Adresă cu acelaşi număr iar nu de un Ordin. Pentru edificare, se va atasa o copie de pe dispoziţia de acordare a sporului pentru contestatori şi de pe buletinul de expertizare. În orice caz, cele două acte legat de care se solicită lămuriri, sunt amintite în context ca fiind date în baza/completarea/modificarea HG 281/1993 cu privire la salarizarea personalului din unităţile bugetare, art. 8 lit. 1 a - care se referă la acordarea sporului pentru condiţii deosebit de periculoase, vătămătoare, nedorite sau dificile. Or, potrivit art. 8 alin. 1 lit. a partea a 2-a, locurile de muncă, categoriile de personal, mărimea concretă a sporului şi condiţiile de acordare se stabilesc prin regulament elaborat de Ministerul Sănătăţii şi de Ministerul Muncii, Solidarităţii Sociale şi Familiei, la propunerea ministerelor, celorlalte instituţii centrale şi locale ale administraţiei publice interesate, după consultarea sindicatelor. În aceste condiţii, apreciază ca fiind necesar a se comunica la dosar Regulamentul elaborat de Ministerul Sănătăţii şi Ministerul Muncii şi Protecţiei Sociale privind sporul pentru condiţii deosebit de periculoase reglementat de art. 8 lit. a din H.G. nr. 281/1993, sau orice alt act relevant în acest sens. Se va face precizarea că în urma verificărilor făcute de instanţă în Programul legislativ, nu a fost identificat vreun Ordin cu numărul arătat în precedent şi nici Regulamentul la care se face referire sau vreun Aviz, având în vedere lipsa unor indicii suficiente privind categoria actului emis de aprobare a Regulamentului sau de Avizare, precum şi autoritatea emitentă. De asemenea se mai precizează că este nerelevantă împrejurarea că ordinul 32/42/2010 al MMFPS şi MFP a fost abrogat ulterior (20 mai 2010 prin ordin echivalent), câtă vreme întocmirea statelor de personal prevăzute în anexa 1 era o obligaţie cu termen anterioară abrogării. Faţă de această împrejurare se va emite adresă către Primăria oraşului Segarcea, în sensul celor de mai sus la care se va anexa o copie listei contestatorilor reprezentaţi de Sindicatul Administraţiei Publice Forţa Legii Craiova, a dispoziţiei nr. 1552/29.07.2008 emisă de Primarul oraşului Segarcea şi a buletinului de expertizare nr. 196 emis de Direcţia de Sănătate Publică Dolj, cu menţiunea că se cunoaşte faptul că trei dintre contestatori s-au pensionat în timpul procesului. Acordă termen la 05 aprilie 2012, ora 9,00
Amână pronunţarea la 02 februarie 2012.
a se comunica întâmpinarea
cerere amânare intimat pârât