Dosar 60466/3/2011 din 12.09.2011

recalculare pensie


Informatii dosar

Numar dosar:
Dosar 60466/3/2011
Data dosar:
12.09.2011
Instanta:
Tribunalul București
Departament:
Secţia a-VIII-a Conflicte de Muncă şi Asigurări Sociale
Obiect:
recalculare pensie
Categorie:
Asigurari sociale
Stadiu proces:
Fond

Parti proces

Sedinte

  • Sedinta din data de 04.04.2013 la ora 12:30

    Complet: CC-22
  • Încheiere

    Admite sesizarea din oficiu privind îndreptarea erorii materiale strecurată în dispozitivul sentinţei civile nr. 1417/11.02.2013 din dosarul nr. 60466/3/2011 privind pe reclamanta CAREISA MIHAELA cu domiciliul ales în Bucureşti, sector 6, str. Intrarea Ochiuri, nr.1, în contradictoriu cu pârâta CASA DE PENSII A MUNICIPIULUI BUCUREŞTI cu sediul în Bucureşti, sector 3, Calea Vitan, nr. 6. În temeiul art. 281 Cod Procedură Civilă , îndreaptă erorile materiale strecurate în dispozitivul sentinţei civile nr. 1417/11.02.2013 a Tribunalului Bucureşti – Secţia a VIII-a, la paragrafele 2 si 3, in loc de “începând cu data de 01.07.2012”, cum din eroare s-a trecut, urmând a se trece in mod corect „începând cu data de 01.07.2011”. Cu recurs în 15 zile de la comunicare. Pronunţata in şedinţa publica azi, 04.04.2013.

    Incheiere indreptare eroare materiala din 04.04.2013
  • Sedinta din data de 11.02.2013 la ora 12:30

    Complet: C22
  • Amână cauza

    Admite acţiunea, astfel cum a fost formulata. Obligă parata să emită reclamantei o decizie de recalculare a pensiei cu valorificarea veniturilor suplimentare reprezentand acord si prime, menţionate în adeverinţa nr. 51 din 19.01.2011 eliberata de Institutul National de Cercetare – Dezvoltare pentru Metale si Resurse Radioactive - ICPMRR, începând cu data de 01.07.2012 Obligă parata la plata catre reclamanta a diferenţelor de drepturi de pensie cuvenite conform prezentei hotărâri, începând cu data de 01.07.2012 la zi. Cu recurs în 15 zile de la comunicare. Pronunţată în şedinţă publică azi, 11.02.2013.

    Hotarare 1417/2013 din 11.02.2013

Flux dosar


Actualizare GRPD