Dosar 7437/105/2012 din 11.10.2012

acţiune în constatare


Informatii dosar

Numar dosar:
Dosar 7437/105/2012
Data dosar:
11.10.2012
Instanta:
Tribunalul Prahova
Departament:
Sectia I civilă
Obiect:
acţiune în constatare
Categorie:
Litigii de munca
Stadiu proces:
Fond

Parti proces

Sedinte

  • Sedinta din data de 17.05.2013 la ora 09:00

    Complet: 3FCIV - AT
  • Admite in parte cererea

    Admite, în parte, cererea. Constată că reclamanţii beneficiază de grupa I de muncă şi de grupa a II-a de muncă, în procent de 100 % din programul de lucru, pentru activităţile desfăşurate în cadrul unităţii pârâte, conform raportului de expertiză efectuat de expert Anton Carmen. Respinge capătul de cerere având ca obiect constatarea condiţiilor speciale şi deosebite de muncă, ca neîntemeiat. Obligă pârâta să elibereze reclamanţilor adeverinţe din care să rezulte perioada, grupa de muncă şi procentul în care aceştia şi-au desfăşurat activitatea, astfel cum s-a constatat prin prezenta hotărâre. Ia act că nu se solicită cheltuieli de judecată. Cu drept de recurs în termen de 10 zile de la comunicare. CU OPINIE SEPARATĂ ASISTENŢII JUDICIARI: Admite acţiunea precizată. Constată că reclamanţii beneficiază de grupa I şi grupa a II–a de muncă, în procent 100%, respectiv de condiţii deosebite şi speciale, pentru activităţile desfăşurate în cadrul unităţii pârâte conform raportului de expertiză Anton Carmen. Obligă pârâta să elibereze reclamanţilor adeverinţe din care să rezulte perioada, grupa de muncă şi procentul în care aceştia şi-au desfăşurat activitatea. Ia act ca nu se solicita cheltuieli de judecata. Cu drept de recurs în termen de 10 zile de la comunicare.

    Hotarare 1391/2013 din 17.05.2013
  • Sedinta din data de 08.03.2013 la ora 09:00

    Complet: 2FLMCIV
  • Amână cauza

    Faţă de lipsa raportului de expertiză.

    Incheiere de sedinta din 08.03.2013
  • Sedinta din data de 18.01.2013 la ora 08:30

    Complet: 2FLMCIV
  • Amână cauza

    Probe.

    Incheiere de sedinta din 18.01.2013

Flux dosar


Actualizare GRPD