Dosar 2013/120/2014 din 30.04.2014

obligaţie de a face


Informatii dosar

Numar dosar:
Dosar 2013/120/2014
Data dosar:
30.04.2014
Instanta:
Tribunalul Dâmbovița
Departament:
Secţia Civilă
Obiect:
obligaţie de a face
Categorie:
Litigii de munca
Stadiu proces:
Fond

Parti proces

Sedinte

  • Sedinta din data de 14.01.2015 la ora 8:30

    Complet: Civil - C1 - LM
  • Respinge cererea

    Respinge cererea formulată de reclamanţi

    Hotarare 44/2015 din 14.01.2015
  • Sedinta din data de 03.12.2014 la ora 8:30

    Complet: Civil - C1 - LM
  • Amână cauza

    Admite cererea formulată de către apărătorul reclamantului privind acordarea unui termen pentru a se lua cunoştinţă de raportul de expertiză.

    Incheiere de sedinta din 03.12.2014
  • Sedinta din data de 05.11.2014 la ora 8:30

    Complet: Civil - C1 - LM
  • Amână cauza

    Pune în vedere revizuientului Tănase Gheorghe să formuleze cererea de recuzare în scris, în 2 săptămâni şi să o timbreze cu câte 100 lei pentru fiecare dintre cei doi asistenţi, conform art.9 din OUG 80/2013, sub sancţiunea anulării cererii.

    Incheiere de sedinta din 05.11.2014
  • Sedinta din data de 08.10.2014 la ora 8:30

    Complet: Civil - C1 - LM
  • Amână cauza

    Admite cererea formulată de expert privind acordarea unui nou termen pentru finalizarea raportului de expertiză. Se va reveni cu adresă către expert şi i se va solicita să efectueze raportul de expertiză cu obiectivele stabilite. Pune în vedere reclamanţilor, prin apărător să facă dovada achitării onorariului pentru expert.

    Incheiere de sedinta din 08.10.2014
  • Sedinta din data de 10.09.2014 la ora 8:30

    Complet: Civil - C1 - LM
  • Amână cauza

    Admite proba cu înscrisuri pentru reclamanţi, înscrisuri depuse deja la dosarul cauzei. Admite proba cu expertiză în protecţia muncii, pentru reclamanţi. Stabileşte obiective pentru expertiză: -să se stabilească dacă activitatea desfăşurată de reclamanţi se încadrează în grupa I de muncă anterior anului 2001 prin stabilirea atribuţiilor de muncă ale reclamanţilor, locului de muncă unde şi-au desfăşurat efectiv activitatea, în raport cu carnetul de muncă, fişa postului şi orice alte documente de personal; -să se stabilească dacă în raport de actele dosarului, (inclusiv avizul nr.135/2005) şi de legislaţia în vigoare, reclamanţii se încadrează în grupa I de muncă; -să se stabilească procentul în care reclamanţii au desfăşurat activitatea în grupa I de muncă. Stabileşte onorariu pentru expert în sumă de 800 lei în sarcina reclamanţilor şi pune în vedere acestora prin apărător, să depună dovada achitării în termen de 5 zile, sub sancţiunea decăderii din probă. Prin tragere la sorţi se desemnează în cauză expert Costescu Mihai la care se va emite adresă pentru a i se aduce la cunoştinţă că a fost desemnat în cauză şi i se va solicita să efectueze expertiza cu respectarea dispoziţiilor art.335-336 din Noul Cod de procedură civilă şi să depună la dosar trei exemplare ale raportului de expertiză. Se va atenţiona expertul că este necesară citarea părţilor la efectuarea expertizei(art.336 Noul Cod de procedură civilă) cât şi deplasarea la sediul societăţii pentru a studia actele necesare efectuării expertizei.

    Incheiere de sedinta din 10.09.2014

Flux dosar


Actualizare GRPD