Dosar 4780/117/2015 din 25.11.2015

drepturi salariale ale personalului din justiţie


Informatii dosar

Numar dosar:
Dosar 4780/117/2015
Data dosar:
25.11.2015
Instanta:
Tribunalul Cluj
Departament:
Secţia mixtă de contencios administrativ şi fiscal, de conflicte de muncă si asigurări sociale
Obiect:
drepturi salariale ale personalului din justiţie
Categorie:
Litigii de munca
Stadiu proces:
Fond

Parti proces

Sedinte

  • Sedinta din data de 29.02.2016 la ora 11:30

    Complet: Complet 3 LM
  • Respinge cererea

    Admite excepţia lipsei calităţii procesuale pasive a MINISTERULUI FINANŢELOR PUBLICE. Admite excepţia prescripţiei dreptului material la acţiune invocată de pârâtul M********* J********. Respinge cererea formulată de reclamantul C***** F****** I****** împotriva pârâţilor MINISTERUL JUSTITIEI, T********* B****, C***** D* A*** O***** şi MINISTERUL FINANŢELOR PUBLICE ca urmare a admiterii excepţiei. Cu drept de apel în termen de 10 zile de la comunicare. Cererea de apel se depune la Tribunalul Cluj Pronunţată în şedinţa publică din 29.02.2016 Cu opinia separată a asistenţilor judiciari în sensul: Admiterii excepţiei lipsei calităţii procesuale pasive a MINISTERULUI FINANŢELOR PUBLICE şi respingerii acţiunii faţă de această pârâtă. Respingerii excepţiei prescripţiei dreptului material la acţiune invocată de pârâtul M********* J********. Admiterii acţiunii faţă de pârâţii MINISTERUL JUSTITIEI, T********* B****, C***** D* A*** O***** şi obligarea acestora la plata dobânzii legale aferente titlurilor executorii reprezentate de sentinţa civilă nr. 37/29.09.2008, astfel cum a rămas irevocabilă prin decizia civilă nr. 943/2010–R a Curţii de Apel Oradea, sentinţa civilă nr. 63/23.10.2008, rămasă irevocabilă prin decizia civilă nr. 1136/2009-R a Curţii de Apel Oradea şi sentinţa civilă nr. 214/LM/27.02.2008, rămasă irevocabilă prin decizia civilă nr. 1039/R/2008 Curţii de Apel Oradea, începând cu data de 25.11.2012 şi până la data plăţii efective.

    Hotarare 700/2016 din 29.02.2016

Flux dosar


Actualizare GRPD