Logo Jurisprudenta.com Logo Jurisprudenta.com

Dosare procese - 2015

Filtre active

Anul 2015
Asigurari sociale

Filtrare spete

Dosar 8609/100/2013 din 18.11.2015

Curtea de Apel Cluj

recalculare pensie;

Dosar 7356/118/2015 din 18.11.2015

Tribunalul Constanța

recalculare pensie;

Dosar 7350/118/2015 din 18.11.2015

Tribunalul Constanța

recalculare pensie DEFINITIVA;

Dosar 7343/118/2015 din 18.11.2015

Tribunalul Constanța

recalculare pensie;

Dosar 7344/118/2015 din 18.11.2015

Tribunalul Constanța

contestaţie decizie de pensionare;

Dosar 7349/118/2015 din 18.11.2015

Tribunalul Constanța

contestaţie decizie de pensionare;

Dosar 7400/95/2015 din 18.11.2015

Tribunalul Gorj

contestaţie decizie de pensionare;

Dosar 7524/109/2013 din 18.11.2015

Curtea de Apel Pitești

contestaţie decizie de pensionare;

Dosar 7597/101/2015 din 18.11.2015

Tribunalul Mehedinți

recalculare pensie în baza adeverinţelor întocmite de ANAF şi neintroduse în calcul;

Dosar 7602/101/2015 din 18.11.2015

Tribunalul Mehedinți

obligaţie de a face Întocmirea declaraţiilor rectificative D 112 pe luniile noiembrie 2013, decmbrie 2013, ianuarie 2014, februarie 2014;

Dosar 7623/109/2013 din 18.11.2015

Curtea de Apel Pitești

contestaţie decizie de pensionare;

Dosar 7756/105/2015 din 18.11.2015

Tribunalul Prahova

recalculare pensie;

Dosar 7757/105/2015 din 18.11.2015

Tribunalul Prahova

recalculare pensie;

Dosar 7758/105/2015 din 18.11.2015

Tribunalul Prahova

recalculare pensie;

Dosar 7759/105/2015 din 18.11.2015

Tribunalul Prahova

recalculare pensie;

Dosar 7760/105/2015 din 18.11.2015

Tribunalul Prahova

recalculare pensie;

Dosar 7761/105/2015 din 18.11.2015

Tribunalul Prahova

recalculare pensie;

Dosar 7762/105/2015 din 18.11.2015

Tribunalul Prahova

recalculare pensie;

Dosar 7763/105/2015 din 18.11.2015

Tribunalul Prahova

recalculare pensie;

Dosar 7764/105/2015 din 18.11.2015

Tribunalul Prahova

recalculare pensie;

Dosar 7769/105/2015 din 18.11.2015

Tribunalul Prahova

recalculare pensie;

Pagina urmatoare