S********* E**** R**** - Î* N***** M******** D* S******* C**** N* I****
Intimat ReclamantS* C******* J******** "*** S**** S*
Apelant PârâtAdmite apelul formulat de pârâta COMPANIA JUDEŢEANĂ APA SERV SA împotriva sentinţei civile nr. 828 1428/07.07.2017, pronunţată de Tribunalul Neamţ în dosarul nr. 2856/103/2016. Modifică, în parte, sentinţa apelată, în sensul că: Admite, în parte, cererea de chemare în judecată, în sensul că drepturile salariale ale reclamantului vor fi calculate în raport de un salariu minim pe economie de: - 800 lei pentru perioada 01.08.2013-31.12.2013; - 850 lei pentru perioada 01.01.2014-30.06.2014; -900 lei pentru perioada 01.07.2014-31.12.2014; -975 lei pentru perioada 01.01.2015-30.06.2015; -1050 lei pentru perioada 01.07.2015-30.04.2016; -1250 lei pentru perioada 01.05.2016-08.06.2016. Obligă pârâta-apelantă să plătească reclamantului Cobuz Ionel diferenţa dintre drepturile salariale nete calculate prin aplicarea salariului minim pe economie şi cele efectiv încasate pentru perioada 1 august 2013-8 iunie 2016, precum şi dobânda legală calculată la aceste diferenţe până la data plăţii efective. Menţine dispoziţiile din sentinţă privind anularea clauzelor contractelor colective de muncă încheiate la nivel de unitate, respectiv anularea art. 42 alin.2 din Contractul colectiv de muncă nr. 167/30.06.2014 la nivel de unitate şi art. 1 din Actul adiţional nr. 2 la Contractul colectiv de muncă nr. 167/30.06.2014, precum şi obligarea pârâtei-apelante la plata cheltuielilor de judecată. Definitivă. Pronunţată în şedinţă publică, azi, 25.01.2018.
Hotarare 82/2018 din 25.01.2018Amânare pronunţare la 25.01.2018. Pronunţată în şedinţă publică azi 17.01.2018
Incheiere amanare initiala a pronuntarii din 17.01.2018Termen pentru ca părţile să depună concluzii asupra excepţiilor invocate din oficiu, respectiv : - nulitatea absolută a prevederilor contractelor colective de muncă la nivel de unitate care prevăd salariul minim brut prin raportare la salariul minim brut pe economie garantat şi stabilit prin hotărâri de guvern; - nulitatea absolută a prevederilor contractelor colective de muncă la nivel de ramură şi la nivel de grup operatori economici care prevăd salariul minim brut prin raportare la prevederile legilor anuale care reglementează bugetele operatorilor economici la care statul sau unităţile administrativ teritoriale deţin direct/indirect o participaţie majoritară sau la care aceste persoane juridice de drept public sunt acţionari majoritari (Legea nr. 5/2013, Legea nr. 356/2013, Legea nr. 186/2014, Legea nr. 339/2015).
Incheiere de sedinta din 20.11.2017