Dosar 4087/120/2017 din 12.06.2017

contestaţie decizie de concediere NR. 378/09/05.2017


Informatii dosar

Numar dosar:
Dosar 4087/120/2017
Data dosar:
12.06.2017
Instanta:
Tribunalul Dâmbovița
Departament:
Secţia Civilă
Obiect:
contestaţie decizie de concediere NR. 378/09/05.2017
Categorie:
Litigii de munca
Stadiu proces:
Fond

Parti proces

Sedinte

  • Sedinta din data de 02.11.2017 la ora 8:30

    Complet: Civil - C13 - LM - AMANARE
  • Admite in parte cererea

    Admite în parte acţiunea.

    Hotarare 2127/2017 din 02.11.2017
  • Sedinta din data de 26.10.2017 la ora 8:30

    Complet: Civil - C13 - LM
  • Amână pronunţarea

    Amână pronunţarea la data de 02.11.2017

    Incheiere amanare initiala a pronuntarii din 26.10.2017
  • Sedinta din data de 12.10.2017 la ora 8:30

    Complet: Civil - C13 - LM
  • Încheiere

    Admite proba cu acte( acestea fiind deja depuse la dosarul cauzei), şi 2 martori pentru reclamantă. Pune în vedere reclamantei prin apărător să prezinte martorii personal, conform obligaţiei asumate. Admite proba cu acte ( actele fiind deja depuse la dosar ), şi interogatoriu prorogând admisibilitatea probei cu martori după administrarea celorlalte probe, pentru pârâtă. Pune în vedere pârâtei prin reprezentat să prezinte la termenul următor interogatoriul pentru a fi administrat. Totodată pune în vedere reclamantei să se prezinte personal la termenul următor pentru a se administra proba cu interogatoriu. Amână cauza la data de : 26 octombrie 2017, pentru cercetare judecătorească. Pronunţată în şedinţa publică din data de 12 octombrie 2017.

    Incheiere de sedinta din 12.10.2017
  • Sedinta din data de 28.09.2017 la ora 8:30

    Complet: Civil - C13 - LM
  • Încheiere

    Admite cererile de amânare formulate în scris de părţi, prin care solicită termen pentru imposibilitate de prezentare. Menţine citarea părţilor. Amână cauza la data de : 12 octombrie 2017 Pronunţată în şedinţa publică din data de 28 septembrie 2017.

    Incheiere de sedinta din 28.09.2017

Flux dosar


Actualizare GRPD