H*** C*******
ReclamantM****** R******
ReclamantM*** D** M*****
ReclamantM********* A************* Ş* I********* B********
PârâtP******** J******** C***
PârâtRespinge excepţia autorităţii de lucru judecat. Admite cererea formulată. Obligă pârâtul P.J.C. la recalcularea drepturilor salariale prin ordine de salarizare emise pentru fiecare reclamant, la nivelul salariilor de bază şi sporurilor stabilite la nivel maxim în cadrul aceleia?i autorităţi, în vederea eliminării diferenţelor salariale lunare existente, începând cu data de 09.04.2015, data intrării în vigoare a Legii nr. 71/2015, rezultate din aplicarea claselor de salarizare personalului care a trecut într-o nouă funcţie ulterior datei de 01.01.2011, până la data de 10.03.2016 pentru recl. M.D., până la 22.06.2016 pentru recl. M.E. iar pentru recl. H.C. până la stabilirea modului de calcul a drepturilor salariale lunare potrivit dispozi?iilor de mai sus. Obligă pârâţii la calcularea şi plata majorării salariale de 10% în temeiul OUG nr. 35/2015 la drepturile salariale rezultate conform petitului anterior. Obligă pârâţii să plătească reclamanţilor drepturile actualizate cu rata infla?iei calculate de la data scadenţei dreptului salarial lunar şi până la plata efectivă precum şi la plata dobânzii legale calculată de la data scadenţei dreptului salarial lunar şi până la plata efectivă. Fără cheltuieli de judecată. Cu drept de recurs în termen de 15 zile de la comunicare. recursul se depune la Tribunalul Cluj.
Hotarare 2222/2018 din 13.07.2018Amână pronunţarea la data de 13.07.2018.
Incheiere amanare ulterioara a pronuntarii din 11.07.2018Amână pronun?area la data de 11.07.2018.
Incheiere amanare ulterioara a pronuntarii din 27.06.2018Amână pronun?area la data de 27.06.2018.
Incheiere amanare initiala a pronuntarii din 13.06.2018