Dosar 1023/120/2019 din 05.03.2019

acţiune în constatare


Informatii dosar

Numar dosar:
Dosar 1023/120/2019
Data dosar:
05.03.2019
Instanta:
Tribunalul Dâmbovița
Departament:
Secţia Civilă
Obiect:
acţiune în constatare
Categorie:
Litigii de munca
Stadiu proces:
Fond

Parti proces

Sedinte

  • Sedinta din data de 07.11.2019 la ora 8:30

    Complet: Civil - C9 - LM - AMANARE
  • Admite cererea

    Admite actiunea.

    Hotarare 1785/2019 din 07.11.2019
  • Sedinta din data de 23.10.2019 la ora 8:30

    Complet: F9 - L.M.
  • Amână pronunţarea

    Amana pronuntarea la data de 07.11.2019.

    Incheiere amanare initiala a pronuntarii din 23.10.2019
  • Sedinta din data de 11.09.2019 la ora 8:30

    Complet: F9 - L.M.
  • Amână cauza

    Admite cererea formulată de către reprezentantul reclamantului privind acordarea unui nou termen pentru a lua cunoştinţă de raportul de expertiză. Prorogă pronunţarea asupra cererii formulate de către expert privind majorarea onorariului, după ce se va lua cunoştinţă de raportul de expertiză.

    Incheiere de sedinta din 11.09.2019
  • Sedinta din data de 12.06.2019 la ora 8:30

    Complet: F9 - L.M.
  • Amână cauza

    Admite cererea formulată de expert privind acordarea unui nou termen pentru efectuarea şi depunerea raportului de expertiză, precum şi a preşedintelui reclamantului privind acordarea unui nou termen faţă de lipsa raportului de expertiză. Se va reveni cu adresă către expert şi i se va solicita să efectueze expertiza cu obiectivele stabilite şi se va atenţiona că va fi amendat conform art.187 pct.2 lit.d Cod procedură civilă, dacă până la termenul acordat nu va depune raportul de expertiză.

    Incheiere de sedinta din 12.06.2019
  • Sedinta din data de 15.05.2019 la ora 8:30

    Complet: F9 - L.M.
  • Amână cauza

    Încuviinţează pentru reclamant probele cu înscrisuri şi expertiză tehnică în specialitatea protecţia muncii. Expertiza va avea ca obiective: să se verifice dacă activitatea zilnică a reclamanţilor impunea lucrul efectiv în aceleaşi condiţii de muncă pentru toţi salariaţii încadraţi pe aceleaşi funcţii sau dacă condiţiile în care şi-au desfăşurat activitatea zilnică reclamanţii se desfăşura în alte condiţii de muncă, într-un alt spaţiu special delimitat, după un alt program de lucru sau alte sarcini de muncă, să se verifice condiţiile concrete unde şi-au desfăşurat activitatea reclamanţii, atât în funcţie de probele în cauză cât şi prin verificarea la faţa locului, şi, în funcţie de aceasta să se precizeze dacă activitatea desfăşurată efectiv se încadra în condiţiile grupei a II-a de muncp sau I de muncă, să se indice norma legală în baza căreia trebuia efectuată încadrarea în muncă, precum şi procentul aferent timpului de muncă efectiv lucrat în grupă de muncă. Stabileşte onorariul pentru expert în sumă de câte 300 lei în sarcina fiecrui reclamant şi pune în vedere acestora, prin reprezentantsă depună dovada achitării în termen de 5 zile, sub sancţiunea decăderii din probă. Prin tragere la sorţi se desemnează în cauză expert Benga Mihai la care se va emite adresă pentru a i se aduce la cunoştinţă că a fost desemnat în cauză şi i se va solicita să efectueze expertiza cu respectarea dispoziţiilor art.335-336 Cod procedură civilă şi să depună la dosar trei exemplare ale raportului de expertiză, cu cel puţin 10 zile înaintea termenului fixat pentru judecată. Se va atenţiona expertul că este necesară citarea părţilor la efectuarea expertizei(art.336 Cod procedură civilă) cât şi deplasarea la sediul societăţii pentru a studia actele necesare efectuării expertizei.

    Incheiere de sedinta din 15.05.2019

Flux dosar


Actualizare GRPD