G**** M*****
ReclamantC****** C***** S**
PârâtAdmite cererea. I. 1. Obligă pârâta să plătească reclamantei diferenţa de drepturi salariale cuvenite pentru munca prestată în perioada 11.06.2019 – 08.01.2020 inclusiv, diferenţe ce vizează perioada octombrie 2019 – ianuarie 2020 şi care se vor determina astfel: a) se va lua în calcul cuantumul salariului brut de bază lunar ca fiind suma de 2.080 lei şi îndeplinirea de către reclamantă a obligaţiei de a presta muncă conform duratei programului de muncă stipulată în contractul de muncă dintre părţi (normă întreagă de 8 ore/zi); b) se va determina salariul cuvenit pentru munca prestată în lunile iunie 2019 şi ianuarie 2020 proporţional cu perioada lucrată, respectiv intervalele 11.06.2019 – 30.06.2019, respectiv 01.01.2020 – 31.01.2020; c) se vor lua în considerare contribu?iile specifice şi impozitul pe venit conform legislaţiei incidente în perioada respectivă; d) se vor scădea din sumele nete determinate în urma operaţiunilor de mai sus sumele recunoscute de reclamantă ca fiind primite, imputaţia plăţilor urmând a se efectua după cum urmează: - suma de 1.000 lei declarată de reclamantă ca fiind primită în luna iunie 2019 se va imputa asupra salariului net cuvenit pentru intervalul 11.06.2019 – 30.06.2019; - diferen?a de bani rămasă în urma operaţiunii de mai sus, împreună cu suma de 1.250 lei declarată de reclamantă ca fiind primită în luna august 2019 se va imputa asupra salariului net cuvenit pentru munca prestată în luna iulie 2019; - diferenţa de bani rămasă în urma operaţiunii de la alineatul anterior, împreună cu suma de 1.250 lei declarată de reclamantă ca fiind primită în luna septembrie 2019 se va imputa asupra salariului net cuvenit pentru munca prestată în luna august 2019; - diferen?a de bani rămasă în urma operaţiunii de la alineatul anterior, împreună cu suma de 1.300 lei declarată de reclamantă ca fiind primită în luna octombrie 2019 se va imputa asupra salariului net cuvenit pentru munca prestată în luna septembrie 2019; - diferenţa de bani rămasă în urma operaţiunii de la alineatul anterior se va imputa asupra salariului net cuvenit pentru munca prestată în luna octombrie 2019, iar suma ce va rezulta va constitui diferenţă de salariu ce trebuie achitată de pârâtă pentru luna octombrie 2019, pentru restul perioadei (01.11.2019 – 08.01.2020) nemaipunându-se problema vreunei imputaţii a plăţii. 2. Obligă pârâta ca, pentru diferenţa de salariu cuvenită reclamantei pentru luna octombrie 2019, respectiv pentru salariul cuvenit pe lunile noiembrie 2019, decembrie 2019 şi intervalul 01.01.2020 – 08.01.2020, să plătească reclamantei actualizarea cu inflaţia, actualizare ce se va calcula prin raportare la fiecare sumă în parte, cu începere de la data de întâi a lunii următoare celei pentru care se datorează salariul şi până la efectiva achitare (de exemplu, actualizarea pentru diferenţa de salariu aferentă lunii octombrie 2019 se va calcula cu începere din 01.11.2019, iar actualizarea pentru salariul aferent lunii noiembrie 2019 se va calcula cu începere din 01.12.2019). 3. Totodată, accesoriu obligaţiei principale stabilită mai sus la pct 1., obligă pârâta să plătească reclamantei şi dobânda legală calculată în raport de sumele nete cuvenite cu titlu de diferenţă salariu/salariu pe fiecare dintre lunile octombrie, noiembrie şi decembrie 2019, respectiv intervalul 01.01.2020 – 08.01.2020 inclusiv. Dobânda se va calcula cu începere de la data de întâi a lunii următoare celei pentru care se datorează salariul şi până la efectiva achitare (de exemplu, dobânda pentru diferenţa de salariu net aferentă lunii octombrie 2019 se va calcula cu începere din 01.11.2019, iar dobânda pentru salariul aferent intervalului 01.01.-08.01.2020 se va calcula cu începere din 01.02.2020). II. 1. Obligă pârâta să plătească reclamantei indemniza?ia de concediu de odihnă cuvenită pentru zilele de concediu de odihnă la care reclamanta ar fi avut dreptul pentru munca prestată în perioada 11.06.2019 – 08.01.2020, şi anume, 10 zile de concediu, determinarea cuantumului acestui drept urmând a se face prin raportare la cuantumul salariului de bază brut lunar stipulat în contractul de muncă dintre părţi (2.080 lei lunar). 2. Obligă pârâta ca, pentru indemnizaţia de concediu de odihnă menţionată la paragraful anterior, să plătească reclamantei actualizarea cu inflaţia, actualizare ce se va calcula cu începere din 09.01.2020 şi până la efectiva achitare. 3. Totodată, accesoriu obligaţiei principale stabilită mai sus la pct 1., obligă pârâta să plătească reclamantei şi dobânda legală calculată în raport de suma netă cuvenită cu titlu de indemnizaţie de concediu de odihnă, dobândă ce se va calcula cu începere din 09.01.2020 şi până la efectiva achitare. III. Obligă pârâta să plătească reclamantei suma de 700 lei cu titlul de cheltuieli de judecată. Cu apel în 10 de zile de la comunicare, cererea de apel urmând a fi depusă la Tribunalul Vrancea.
Hotarare 248/2020 din 21.07.2020amână pronunţarea la data de 21.07.2020
Incheiere amanare ulterioara a pronuntarii din 07.07.2020amână pronunţarea la data de 07.07.2020
Incheiere amanare initiala a pronuntarii din 06.07.2020