S******** P********** -**** R*********************** V************ A************ E************ D*** M******** Ş**
ReclamantL***** "**** R*** " B*******
PârâtAdmite în parte acţiunea formulată de reclamanţii: Adochiţei Andrieş Victor, Bursuc Adorel, Chişcă Eugenia, Forţu Dana Magdalena, Valenciuc ( Ohriniuc)Andreea Florentina, Scutariu Marius, Neagu Constantin, şi Neagu Emilia -prin Sindicatul Învăţământului Preuniversitar Botoşani în contradictoriu cu pârâtul Liceul Tehnologic ,, Elie Radu”Botoşani. Obligă pârâtul să calculeze şi să plătească reclamanţilor diferenţele de drepturi salariale conform situaţiei personale de încadrare salarială la salariul de bază majorat (obţinut prin aplicarea art. 38 alin.3 lit. a şi d. precum şi prin aplicarea art 38 alin 4 ind. 1 din Lg 153/2017 cu modifcările şi completările ulterioare) după cum urmează: - Adochiţei Andrieş Victor majorarea/creşterea salariului de bază de 25% pentru gradaţia de merit, începând cu data de 1.01.2019 până la data încetării condiţiilor de acordare. - Bursuc Adorel majorarea/creşterea salariului de bază de 10% reprezentând funcţia de diriginte , începând cu data de 1.01.2019 până la data încetării condiţiilor de acordare. - Chişcă Eugenia majorarea/creşterea salariului de bază de 10% reprezentând activitatea de control financiar preventiv aferentă intervalului 1.01.2019 30.06.2020 precum şi creşterea salariului de bază cu 25% pentru gradaţia de merit, începând cu data de 1.01.2019 până la data de 30.06.2020. - Forţu Dana Magdalena majorarea/creşterea salariului de bază de 10% reprezentând funcţia de diriginte , începând cu data de 1.01.2019 până la data încetării condiţiilor de acordare. -Valenciuc (Ohriniuc ) Andreea Florentina majorarea/creşterea salariului de bază de 10% reprezentând funcţia de diriginte , începând cu data de 1.01.2019 până la data încetării condiţiilor de acordare. -Scutariu Marius majorarea/creşterea salariului de bază de 10% reprezentând funcţia de diriginte , începând cu data de 1.01.2019 până la data până la data încetării condiţiilor de acordare. -Neagu Constantin majorarea/creşterea salariului de bază de 10% reprezentând funcţia de diriginte , şi majorarea/creşterea salariului de bază cu 25% pentru gradaţia de merit, începând cu data de 1.01.2019 până la data până la data încetării condiţiilor de acordare. .-Neagu Emilia majorarea/creşterea salariului de bază de 10% reprezentând funcţia de diriginte începând cu data de 1.01.2019 până la data încetării condiţiilor de acordare. Respinge ca nefondate pretenţiile reclamantei Neagu Emilia privind majorarea/creşterea salariului de bază cu 25% pentru gradaţia de merit aferentă intervalului 01.07.2017 -31.08.2018. Obligă pârâtul să plătească reclamanţilor actualizarea în funcţie de indicii de inflaţie şi dobânda legală penalizatoare a drepturilor dispuse a fi plătite prin prezenta hotărâre, de la data scadenţei până la data plăţii efective. Respinge ca nefondate pretenţiile reclamanţilor aferente intervalului 01.07. 2017-31.12.2018. Executorie de drept. Cu drept de apel în termen de 10 de zile de la comunicare. Apelul se depune la Tribunalul Botoşani. Pronunţată la 05.07.2021 prin punerea soluţiei la dispoziţia părţilor prin intermediul arhivei.
Hotarare 900/2021 din 05.07.2021Amână pronunţarea la data de 05.07.2021. Pronunţată la data de 29.06.2021 prin punerea soluţiei la dispoziţia părţilor prin intermediul grefei instanţei.
Incheiere amanare initiala a pronuntarii din 29.06.2021