S********* Î********* P************* J****** H********* Î* N***** M******** D* S******* U** A****** E** L**
ReclamantŞ***** G********* V****
PârâtAdmite acţiunea în conflict individual de muncă formulată şi precizată şi în consecinţă: Obligă pe pârâtă la calculul şi plata către reclamantă a drepturilor salariale neacordate reprezentând diferenţe salariale rezultate din neaplicarea la salariul de bază aflat în plată a majorărilor/creşterilor salariale acordate diferenţiat în raport de funcţia deţinută/dreptul obţinut după cum urmează: - o majorare a salariului de bază cu 10% având în vedere calitatea de profesor pentru învăţământul primar, începând cu data de 01.09.2019, sumă actualizată cu rata inflaţiei la data plăţii. - creşterea salariului de bază cu 10 % ca urmare a predării simultane la 3 clase de elevi, începând cu data de 01.09.2019, sumă actualizată cu rata inflaţiei la data plăţii. Obligă pe pârâte să plătească reclamantei dobânda legală penalizatoare aferente drepturilor salariale anterior menţionate, calculată de la data naşterii dreptului şi până la data plăţii sumei datorate. Obligă pe pârâte să plătească reclamantei şi pentru viitor drepturile salariale cuvenite reprezentând majorări/creşteri ale salariului de bază având în vedere calitatea acestuia de profesor pentru învăţământul primar şi ca urmare a predării simultane, respectiv pe perioada cât îndeplineşte condiţiile pentru acordarea drepturilor în cauză şi a menţinerii prevederilor legale care instituire acordarea majorărilor salariale solicitate. Fără cheltuieli de judecată. Executorie de drept. Cu drept de apel în termen de 10 zile de la comunicare. Apelul se depune la Tribunalul Hunedoara. Pronunţată prin punerea soluţiei la dispoziţia părţilor prin grefa instanţei, azi 12.01.2022.
Hotarare 21/2022 din 12.01.2022