S********* Î************* P************* O**
ReclamantŞ***** G********* O***** M*****
PârâtAdmite acţiunea. Obligă pârâta la recalcularea drepturilor salariale cuvenite membrului de sindicat, începând cu 01.01.2019, prin aplicarea majorărilor prevăzute de art.8 din anexa I, cap. I, lit. B şi art. 15 din Legea nr. 153/2017 (25% corespunzător gradaţiei de merit şi 10% pentru exercitarea activităţii de control financiar preventiv, conform majorărilor efectiv primite de membrul de sindicat), la salariul de bază prevăzut de lege pentru anul 2022 din care se scade salariul de bază aferent lunii decembrie 2018 pentru determinarea tranşelor de majorare, în condiţiile art. 38 alin. 4 ind. 1 din Legea nr. 153/2017. Obligă pârâta la plata eventualelor diferenţe de drepturi salariale rezultate în urma recalculării astfel: - majorarea de 10% începând cu 01.01.2019 şi până la intervenirea unei cauze legale de încetare sau stingere a obligaţiei; - majorarea cu 25% începând cu 01.01.2019 şi până la intervenirea unei cauze legale de încetare sau stingere a obligaţiei. Obligă pârâta la plata sumelor în cuantum actualizat în funcţie de rata inflaţiei la data plăţii efective, la care se adaugă dobânda legală penalizatoare aferentă acestor drepturi. Cu apel în termen de 10 zile de la comunicare, care se va depune la Tribunalul Olt. Pronunţată azi 17.03.2022, prin punerea soluţiei la dispoziţia părţilor de către grefa instanţei.
Hotarare 551/2022 din 17.03.2022