G********* G*** P*** S********* S*********** D** Î********* B********
ReclamantG******** S*****
PârâtS********* S*********** D** Î********* B********
ReclamantAdmite în parte actiunea. Obligă pârâta să recalculeze, pentru perioadele in care reclamanta membru de sindicat a beneficiat de majorările salariului de baza reglementate de Legea-cadru nr.153/2017, art. 15, respectiv art.5 si art.8 din Anexa nr.I, Familia Ocupaţională de Funcţii Bugetare "Invăţământ"-Capitolul I lit.B -Reglementări specifice personalului didactic din învăţământ, începând cu data de 01.01.2019 până la data la care salariul de bază al acestora devine egal sau mai mare decât cel stabilit potrivit legii pentru anul 2022, drepturile salariale, conform art. 38 alin.(41) din Legea-cadru nr.153/2017, respectiv, prin aplicarea majorării de 25% reprezentând gradaţia de merit şi a majorării de 10% spor de dirigenţie la salariul de bază prevăzut de lege pentru anul 2022, din care se scade salariul de bază aferent lunii decembrie 2018 pentru determinarea tranşelor de majorare. Obligă pârâta să achite reclamantei membru de sindicat diferen?ele de drepturi salariale dintre drepturile salariale determinate si cuvenite potrivit prezentei hotarari şi cele încasate, in perioada de mai sus, diferen?e actualizate cu rata indicelui de inflatie de la data scadentei fiecărui drept salarial component pana la data platii efective. Obligă pârâta să achite reclamantei membru de sindicat dobânda legală penalizatoare, aferenta drepturilor salariale acordate conform prezentei hotărâri, de la data scadentei fiecărui drept salarial component pana la data platii efective. Respinge în rest ac?iunea ca neîntemeiată. Cu apel in 10 zile de la comunicare, care se depune la Tribunalul Bucureşti - Secţia a VIII-a Conflicte de Muncă şi Asigurări Sociale. Pronun?ata azi, 09.03.2022, prin punerea solu?iei la dispozi?ia partilor prin intermediul grefei instan?ei.
Hotarare 1607/2022 din 09.03.2022