Dosar 2301/107/2022 din 17.06.2022

Informatii dosar

• Sedinta din data de 21.09.2022 la ora 11:00

  Complet: C4 LM

• Admite cererea

  Admite cererea de chemare în judecată formulată de reclamantul SINDICATUL LIBER ÎNVĂŢĂMÂNT SEBEŞ reprezentat legal prin preşedinte prof. Cârcoană Bogdan Petru, în numele şi pentru membrii de sindicat Popescu Maria Marcela, Usinevici Daniela Claudia, Birta Dragoş Antoniu, Ciucă Horea Constantin, Galdea Elena, Popa Gabriela, Gherghel Sorina Cristina, Tîr Marinela, Popescu Ioan, Berindiu Larisa, Chiş Anda, Vlad Rodica, Oniţă Mioara Aurora, Ciobanu Mihaela, Ivan George Viorel, Neciu Adela, Toma Daniela, Ghibu Maria, Boc Alina Carmen, Frate Vochiţa, Trif Nicolae, Paven Maria Cosmina, Maniu Maria, Cupa-Lazea Viorica, Mihu Alexandra, Culda Maria Sandală, Drăgan Ioana Alina, Popa Adriana, Ciornei Elena, Drigu Florina, Goia Denisa, Socaciu Adina Viorica, Ana Scrob-Antonia-Ioana în contradictoriu cu pârâta ŞCOALA GIMNAZIALĂ PIANU DE SUS cu sediul în Pianu de Sus, str. Principală nr.172, jud. Alba şi în consecinţă : Obligă pârâta, la calcularea şi plata în favoarea membrilor de sindicat, a diferenţelor salariale rezultate din neaplicarea la salariul de bază aflat în plată a unei indemniza?ii la salariul de bază aflat în plată, cuvenit conform art. 3, Anexa I, cap. I B, din Legea 153/2017 pentru munca prestată în localită?i izolată, astfel: -Popescu Maria Marcela, în procent de 8%, începând cu data de 01.01.2018 şi în continuare, pe perioada lucrată în cadrul unităţii de învăţământ pentru care îndepline?te condi?iile pentru acordarea acestor drepturi salariale şi sunt men?inute reglementările care prevăd aceste drepturi salariale. - Usinevici Daniela Claudia, în procent de 8%, începând cu data de 01.01.2018 şi în continuare, pe perioada lucrată în cadrul unităţii de învăţământ pentru care îndepline?te condi?iile pentru acordarea acestor drepturi salariale şi sunt men?inute reglementările care prevăd aceste drepturi salariale. -Birta Dragoş Constantin, în procent de 8%, începând cu data de 01.01.2018 şi în continuare, pe perioada lucrată în cadrul unităţii de învăţământ pentru care îndepline?te condi?iile pentru acordarea acestor drepturi salariale şi sunt men?inute reglementările care prevăd aceste drepturi salariale. -Ciucă Horea Constantin, în procent de 8%, începând cu data de 01.01.2018 şi în continuare, pe perioada lucrată în cadrul unităţii de învăţământ pentru care îndepline?te condi?iile pentru acordarea acestor drepturi salariale şi sunt men?inute reglementările care prevăd aceste drepturi salariale. -Galdea Elena, în procent de 8%, începând cu data de 01.01.2018 şi în continuare, pe perioada lucrată în cadrul unităţii de învăţământ pentru care îndepline?te condi?iile pentru acordarea acestor drepturi salariale şi sunt men?inute reglementările care prevăd aceste drepturi salariale, -Popa Gabriela, în procent de 8%, începând cu data de 01.01.2018 şi în continuare, pe perioada lucrată în cadrul unităţii de învăţământ pentru care îndepline?te condi?iile pentru acordarea acestor drepturi salariale şi sunt men?inute reglementările care prevăd aceste drepturi salariale. -Gherghel Sorina Cristina, în procent de 8%, începând cu data de 01.09.2018 şi în continuare, pe perioada lucrată în cadrul unităţii de învăţământ pentru care îndepline?te condi?iile pentru acordarea acestor drepturi salariale şi sunt men?inute reglementările care prevăd aceste drepturi salariale. -Popescu Ioan, în procent de 8%, începând cu data de 01.09.2020 şi în continuare, pe perioada lucrată în cadrul unităţii de învăţământ pentru care îndepline?te condi?iile pentru acordarea acestor drepturi salariale şi sunt men?inute reglementările care prevăd aceste drepturi salariale, -Berindiu Larisa, în procent de 8% începând cu data de 07.09.2020 şi în continuare, pe perioada lucrată în cadrul unităţii de învăţământ pentru care îndepline?te condi?iile pentru acordarea acestor drepturi salariale şi sunt men?inute reglementările care prevăd aceste drepturi salariale. -Vlad Rodica, în procent de 8%, începând cu data de 01.01.2018 şi în continuare, pe perioada lucrată în cadrul unităţii de învăţământ pentru care îndepline?te condi?iile pentru acordarea acestor drepturi salariale şi sunt men?inute reglementările care prevăd aceste drepturi salariale. -Oniţă Mioara Aurora, în procent de 8%, începând cu data de 01.01.2018 şi în continuare, pe perioada lucrată în cadrul unităţii de învăţământ pentru care îndepline?te condi?iile pentru acordarea acestor drepturi salariale şi sunt men?inute reglementările care prevăd aceste drepturi salariale. -Ciobanu Mihaela, în procent de 8% începând cu data de 01.09.2019 şi în continuare, pe perioada lucrată în cadrul unităţii de învăţământ pentru care îndepline?te condi?iile pentru acordarea acestor drepturi salariale şi sunt men?inute reglementările care prevăd aceste drepturi salariale. -Ivan George Viorel, în procent de 8% începând cu data de 01.01.2018 şi în continuare, pe perioada lucrată în cadrul unităţii de învăţământ pentru care îndepline?te condi?iile pentru acordarea acestor drepturi salariale şi sunt men?inute reglementările care prevăd aceste drepturi salariale. -Neciu Adela, în procent de 8% începând cu data de 01.09.2021 şi în continuare, pe perioada lucrată în cadrul unităţii de învăţământ pentru care îndepline?te condi?iile pentru acordarea acestor drepturi salariale şi sunt men?inute reglementările care prevăd aceste drepturi salariale. -Toma Daniela, în procent de 8%, începând cu data de 01.09.2021 şi în continuare, pe perioada lucrată în cadrul unităţii de învăţământ pentru care îndepline?te condi?iile pentru acordarea acestor drepturi salariale şi sunt men?inute reglementările care prevăd aceste drepturi salariale. -Ghibu Maria, în procent de 8% începând cu data de 01.01.2018 şi în continuare, pe perioada lucrată în cadrul unităţii de învăţământ pentru care îndepline?te condi?iile pentru acordarea acestor drepturi salariale şi sunt men?inute reglementările care prevăd aceste drepturi salariale. -Boc Alina Carmen, în procent de 8% începând cu data de 01.01.2018 şi în continuare, pe perioada lucrată în cadrul unităţii de învăţământ pentru care îndepline?te condi?iile pentru acordarea acestor drepturi salariale şi sunt men?inute reglementările care prevăd aceste drepturi salariale. -Frate Vochiţa, în procent de 8% începând cu data de 01.01.2018 şi în continuare, pe perioada lucrată în cadrul unităţii de învăţământ pentru care îndepline?te condi?iile pentru acordarea acestor drepturi salariale şi sunt men?inute reglementările care prevăd aceste drepturi salariale. -Culda Maria Sanda, în procent de 8% începând cu data de 01.01.2018 şi în continuare, pe perioada lucrată în cadrul unităţii de învăţământ pentru care îndepline?te condi?iile pentru acordarea acestor drepturi salariale şi sunt men?inute reglementările care prevăd aceste drepturi salariale. -Drăgan Ioana Alina, în procent de 8% începând cu data de 01.01.2018 şi în continuare, pe perioada lucrată în cadrul unităţii de învăţământ pentru care îndepline?te condi?iile pentru acordarea acestor drepturi salariale şi sunt men?inute reglementările care prevăd aceste drepturi salariale. - Goia Denisa, în procent de 8% începând cu data de 01.09.2021 şi în continuare, pe perioada lucrată în cadrul unităţii de învăţământ pentru care îndepline?te condi?iile pentru acordarea acestor drepturi salariale şi sunt men?inute reglementările care prevăd aceste drepturi salariale. Obligă pârâtul să plătească membrilor de sindicat actualizarea diferenţelor salariale datorate prin raportare la indicele de inflaţie şi dobânda legală penalizatoare aferentă diferenţelor salariale începând cu data scadenţei fiecărei diferenţe salariale lunare şi până la achitarea efectivă a diferenţelor salariale. Obligă pârâtul să plătească reclamantului suma de 900 de lei cu titlu de cheltuieli de judecată. Cu drept de apel în 10 zile de la comunicare. Cererea de apel se va depune la Tribunalul Alba. Pronunţată în data de 21.09.2022, prin punerea soluţiei la dispoziţia părţilor prin mijlocirea grefei instanţei.

  Hotarare 1881/2022 din 21.09.2022

• Sedinta din data de 07.09.2022 la ora 11:00

  Complet: C4 LM

• Amână pronunţarea

  Amânat pronunţarea la 21.09.2022.

  Incheiere amanare initiala a pronuntarii din 07.09.2022