S********* Î********* S***** 5
ReclamantL***** T******* S***** O*******
PârâtB****** M******
ReclamantŞ***** G********* N** 2**
PârâtAdmite, in parte, ac?iunea. Obligă pârâţii, raportat la perioada de angajare, să recalculeze pentru perioadele in care reclamanta membră de sindicat a beneficiat de majorările salariului de baza reglementate de Legea-cadru nr.153/2017, art.8 din Anexa nr.I, Familia Ocupaţională de Funcţii Bugetare "Invăţământ"-Capitolul I lit.”B” Reglementări specifice personalului didactic din învăţământ, începând cu 1.01.2019 pana la data la care salariul de bază al acesteia devine egal sau mai mare decât cel stabilit potrivit legii pentru anul 2022, drepturile salariale ale acesteia, conform art.38 alin.(41) din Legea-cadru nr.153/2017, respectiv, prin aplicarea majorării de 10% de dirigenţie la salariul de bază prevăzut de lege pentru anul 2022, din care se scade salariul de bază aferent lunii decembrie 2018 pentru determinarea tranşelor de majorare. Obligă pârâţii sa achite reclamantei membră de sindicat diferen?ele de drepturi salariale dintre drepturile salariale determinate si cuvenite potrivit prezentei hotărâri, si cele încasate, in perioadele de mai sus, diferen?e actualizate cu rata indicelui de infla?ie la data pla?ii efective. Obliga pârâţii sa achite reclamantei membră de sindicat dobânda legala penalizatoare, aferenta drepturilor salariale acordate conform prezentei hotărâri, de la data scadentei fiecărui drept salarial component pana la data pla?ii efective. Respinge în rest cererea ca neîntemeiată. Cu apel în 10 zile de la comunicare, ce va fi depus la Tribunalul Bucureşti, Secţia a VIII-a Civilă, Conflicte de muncă şi Asigurări sociale. Pronunţată azi, 11.05.2022, soluţia urmând să fie pusă la dispoziţia părţilor prin intermediul grefei instanţei.
Hotarare 3271/2022 din 11.05.2022