Dosar 675/282/2022 din 14.04.2022

înlocuire amendă cu muncă în folosul comunităţii p.v. seria CC nr. 9482922 din 03.03.2016 HG 1391/2006


Informatii dosar

Numar dosar:
Dosar 675/282/2022
Data dosar:
14.04.2022
Instanta:
Judecătoria Pogoanele
Departament:
penal-civil
Obiect:
înlocuire amendă cu muncă în folosul comunităţii p.v. seria CC nr. 9482922 din 03.03.2016 HG 1391/2006
Categorie:
Civil
Stadiu proces:
Fond

Parti proces

Sedinte

  • Sedinta din data de 14.09.2022 la ora 10:00

    Complet: C2_CIV
  • Admite cererea

    Admite ca întemeiată sesizarea formulată de petenta UNITATEA ADMINISTRATIV TERITORIALĂ a ORAŞULUI POGOANELE, reprezentată în justiţie prin primar, în contradictoriu cu intimatul-contravenient M**** C* I**, şi, în consecinţă: În temeiul prevederilor art.9 alin.5 şi art.10 alin.1 din OG nr.2/2001, rap.la art.3 alin.1 din OG nr.55/2002, înlocuieşte amenda contravenţională aplicată contravenientului prin procesul verbal de constatare a contravenţiei seria CC, nr. 9482922/03.03.2016, întocmit de Poliţia Oraşului Pogoanele, cu sancţiunea prestării unor activităţi în folosul comunităţii pe o durată totală de 20 de ore, pe raza Oraşului Pogoanele într-unul din domeniile serviciilor publice şi locurilor stabilite prin hotărârea Consiliului local al Oraşului Pogoanele. Punerea în executare a sentinţei civile definitive se face prin emiterea mandatului de executare, conform prevederilor art.15 alin.1 din OG nr.55/2002. Câte o copie a dispozitivului hotărârii, însoţită de mandatul de executare, se comunică primarului Oraşului Pogoanele, Poliţiei Oraşului Pogoanele şi contravenientului, conform prevederilor art.15 alin.2 din OG nr.55/2002. Ia act că nu au fost solicitate cheltuieli de judecată. Cu drept de apel în termen de 30 de zile de la data comunicării sentinţei. Cererea de apel se depune la Judecătoria Pogoanele, sub sancţiunea nulităţii. Pronunţată astăzi 14.09.2022, prin punerea soluţiei la dispoziţia părţilor prin grefa instanţei.

    Hotarare 582/2022 din 14.09.2022

Flux dosar


Actualizare GRPD