P**** C****** A** M****
ReclamantŞ***** G********* I** I****** C***** V**** C***********
PârâtAdmite în parte acţiunea formulată de reclamantă. Obligă pârâta unitate de învăţământ la calculul şi plata diferenţelor salariale neacordate reclamantei, după cum urmează: - începând cu data de 08.02.2019 şi până la data la care salariul său de bază devine egal sau mai mare decât cel stabilit potrivit legii nr.153/2017 pentru anul 2022, a diferenţelor salariale rezultate din neaplicarea majorărilor/creşterilor salariale de 10 % pentru personalul didactic care îndeplineşte funcţia de diriginte/educator/învăţător/institutor/profesor pentru învăţământul primar/profesor pentru învăţământul preşcolar, la salariul de bază prevăzut de lege pentru anul 2022, din care se scade salariul de bază aferent lunii decembrie 2018, în limita tranşelor de majorare reglementate de art.38 alin.41 din legea nr.153/2017; - de la data la care salariul său de bază devine egal sau mai mare decât cel stabilit potrivit legii nr.153/2017 pentru anul 2022 şi până la data de 01.06.2021, a diferenţelor salariale rezultate din neaplicarea majorărilor/creşterilor salariale de 10 % pentru personalul didactic care îndeplineşte funcţia de diriginte/educator/învăţător/institutor/profesor pentru învăţământul primar/profesor pentru învăţământul preşcolar, la salariul de bază prevăzut de lege pentru anul 2022. Obligă pârâta unitate de învăţământ la actualizarea acestor sume în funcţie de coeficientul de inflaţie până la data plăţii efective, precum şi la plata dobânzii legale penalizatoare aferente acestor drepturilor băneşti, pentru aceeaşi perioadă. Respinge în rest acţiunea, ca neîntemeiată.
Hotarare 827/2022 din 06.04.2022pentru a se preciza/modifica o cerere
Incheiere de sedinta din 02.03.2022