Notarea în cartea funciară a acţiunilor vizând regimul juridic al părţilor sociale. Condiţii
Recurs împotriva încheierii prin care s-a dispus transpunerea cauzei de la un complet de judecată la altul. Inadmisibilitate
Tichete de masă. Prescripţia dreptului material la acţiune având ca obiect acordarea contravalorii tichetelor de masă. Executarea clauzei contractuale privitoare la acordarea tichetelor de masă
Stagiu de cotizare nevalorificat. Cerere de recalculare a pensiei. Caracterul obligatoriu al procedurii administrative prealabile sesizării instanţei de judecată
Contract individual de muncă. Clauză de neconcurenţă. Nerespectarea clauzei. Interdicţia stabilirii cu anticipaţie a prejudiciului printr-o clauză penală
Suspendarea judecăţii în baza art. 155 indice 1 C. proc. civ. Condiţii
Nemotivarea hotărârii judecătoreşti. Consecinţe
Acţiune în revendicare a imobilelor preluate în mod abuziv în perioada 6.03.1945 – 22.12.1989, întemeiată pe dreptul comun. Admisibilitate
Procedura insolvenţei. Antrenarea răspunderii administratorului social. Cerinţe legale
Procedura insolvenţei. Cerinţe pentru angajarea răspunderii administratorului social
Recurs împotriva încheierii prin care s-a respins cererea de suspendare a judecăţii. Inadmisibilitate
Teoria impreviziunii, principiul echităţii şi justiţia comutativă. Aplicarea lor în procesele de partaj ca urmare a devalorizării bunurilor imobile
Procedura insolvenţei. Condiţii pentru angajarea răspunderii organelor de conducere
Excepţie de neconstituţionalitate. Condiţii pentru sesizarea Curţii Constituţionale
Acţiune în contencios administrativ. Lipsa unui drept vătămat în sensul art. 1 alin. (1) din Legea nr. 554/2004
Cerere pentru compensarea unor datorii fiscale. Momentul stingerii datoriilor
Impozit pe clădiri. Aplicarea prevederilor art. 253 alin. (5) din Codul fiscal
Ordonanţă preşedinţială. Condiţii de admisibilitate
Contract individual de muncă încheiat cu o persoană pusă sub interdicţie. Sancţiune. Condiţiile încetării de drept
Decizie de suspendare a contractului individual de muncă din iniţiativa angajatorului pe perioada cercetării disciplinare. Momentul la care se poate dispune