Conflict de asigurări sociale. stabilirea pensiei. criterii de determinare .

Decizie 15/R- CA din 16.03.2004


CONFLICT DE ASIGURĂRI SOCIALE. STABILIREA

PENSIEI. CRITERII DE DETERMINARE .

În sistemul public de pensii, cuantumul pensiei la data

înscrierii la pensie se determină în raport de punctajul mediu

anual realizat de asigurat, în perioada de cotizare.

Pentru determinarea punctajelor anuale se au în vedere

salariile brute sau nete, după cum sunt înregistrate în carnetul de

muncă, precum şi sporurile cu caracter permanent care au stat la

baza calculului pensiilor, după data de 1 aprilie 1992, conform

Legii nr.49/1992.

(Decizia civilă nr.15/R- CA din 16 martie

2004 a Curţii de Apel Piteşti)

Petentul a contestat decizia emisă de Casa Judeţeană de Pensii, cu

motivarea că i s-a calculat eronat numărul de puncte realizat în perioada cât a

fost încadrat în muncă, iar sporul de vechime în muncă menţionat în

adeverinţa anexată nu a fost luată în calcul la stabilirea acestui număr de

puncte.

În urma probelor administrate, tribunalul a respins contestaţia,

reţinând că drepturile la pensie ale contestatorului au fost calculate în baza

art.77, 78 şi 164 din Legea nr.19/2000 şi numărul de puncte realizat în fiecare

lună s-a calculat prin raportarea salariului brut individual, inclusiv sporurile şi

adaosurile la salariul mediu  brut lunar din luna respectivă, comunicat de

Institutul Naţional de Statistică.

Din buletinul de calcul al pensiei, aflat la dosar, s-a constatat că la

stabilirea punctajului anual s-a avut în vedere sporul de vechime menţionat şi

în adeverinţa anexată contestaţiei şi contribuţia contestatorului la fondul de

pensie suplimentar.

Recursul declarat de contestator a fost respins ca nefondat.

În considerentele deciziei, Curtea a reţinut că în sistemul public de

pensii, cuantumul pensiei la data înscrierii la pensie se determină în raport de

punctajul mediu anual, realizat de asigurat, în perioada de cotizare.

Pentru determinarea punctajelor anuale se au în vedere salariile

brute sau nete, după cum sunt înregistrate în carnetul de muncă sau sunt

dovedite cu adeverinţă eliberată de unitate, precum şi sporurile cu caracter

permanent care au stat la baza calculului pensiilor, după data de 01 aprilie

1992, conform Legii nr.49/1992.

Cum în speţă calculul pensiei contestatorului s-a efectuat potrivit

legii, avându-se în vedere stagiul complet de cotizare, precum şi sporul de

vechime menţionat în adeverinţa depusă la dosar şi contribuţia acestuia

pentru pensia suplimentară, s-a constatat că în mod legal prima instanţă a

respins contestaţia.